為集聚全球微納超級(jí)材料技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)新資源，加快微納超級(jí)材料技術(shù)的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，國(guó)際微納創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)在中國(guó)南京建設(shè)國(guó)際微納科技和產(chǎn)業(yè)孵化平臺(tái)，打造世界的微納技術(shù)研究開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)智造的科創(chuàng)平臺(tái)和產(chǎn)業(yè)集群。公司借助國(guó)際微納科技人才加盟，重點(diǎn)集中在重大原創(chuàng)性技術(shù)領(lǐng)域和產(chǎn)業(yè)應(yīng)用方向，為持續(xù)引入國(guó)際國(guó)內(nèi)實(shí)業(yè)、孵化產(chǎn)生初創(chuàng)企業(yè)提供全方位的輔導(dǎo)、支持和服務(wù)。公司主要從事為孵化企業(yè)或項(xiàng)目提供管理，技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)，投資管理，企業(yè)營(yíng)銷策劃，企業(yè)形象策劃，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成及維護(hù)，科技中介服務(wù)，市場(chǎng)調(diào)查，企業(yè)管理咨詢等業(yè)務(wù)。公司以科學(xué)的人才培養(yǎng)方法，有效的激勵(lì)機(jī)制，公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，廣闊的事業(yè)發(fā)展空間，廣納良才，讓每位員工體現(xiàn)自我價(jià)值，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共同發(fā)展。
微納科技招聘要求怎么樣：微納科技都在招什么人？ 微納科技招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占40.9%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占31.8%。微納科技什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占81.8%，其次是碩士占18.2%。微納科技學(xué)歷要求高嗎？碩士占18.2%。工作經(jīng)驗(yàn)微納科技有什么要求？5-10年占比最多占31.8%，其次是3-5年占27.3%。微納科技工作地區(qū)在哪？南京占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。
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